Passar por entrevistas de emprego pode ser um desafio, mas para um jovem da Indonésia, identificado apenas como Micky, de 28 anos, a experiência foi além do desconforto habitual. Durante uma entrevista para uma vaga administrativa em Bandung, ele se deparou com uma situação inusitada: a recrutadora insistiu em saber onde seu pai trabalhava e, ao se
A Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN) publicou o Edital nº 10/2025, que expande o escopo da transação tributária prevista no Edital nº 25/2024. A nova regulamentação permite a negociação de débitos tributários relacionados à amortização fiscal do ágio, ampliando as possibilidades de adesão para contribuintes que possuem discussões administrativas ou judiciais sobre o tema. Anteriormente,
Conforme a Resolução nº 279 do Banco Central do Brasil, datada de 31 de dezembro de 2022, as pessoas físicas e jurídicas que são residentes ou têm sede no Brasil e que possuem ativos, bens, direitos e valores (“Ativos”) fora do país devem comunicar essas informações ao Banco Central. Também são considerados capitais brasileiros no
O escritório Cescon Barrieu Advogados prestou assessoria jurídica à B. Side Investimentos na emissão de Certificados de Recebíveis Imobiliários (CRI), que correspondem à 1ª Série da 20ª emissão realizada pela Leverage Companhia Securitizadora. Esses títulos financeiros são lastreados em direitos creditórios imobiliários da City Incorporadora e foram distribuídos publicamente conforme as normas da Resolução CVM 160. A operação movimentou um total
A Reforma Tributária traz mudanças que podem impactar diretamente a sucessão patrimonial no agronegócio, especialmente no que se refere à tributação sobre heranças e doações. Uma das alterações mais relevantes é a progressividade obrigatória do Imposto sobre Transmissão Causa Mortis e Doação (ITCMD), que passará a ter alíquotas maiores para patrimônios elevados. Essa mudança gera
A 2ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT-1) rejeitou as alegações de coação e a tentativa de caracterizar a unicidade contratual entre o vínculo de trabalho no Brasil e o contrato de trabalho nos Estados Unidos. O trabalhador afirmava ter sido coagido a pedir demissão para ser contratado pela empresa norte-americana,